"Esterk Perfume": ผลตอบรับจากพนักงานเกี่ยวกับการทำงานในบริษัท

2024 ผู้เขียน: Howard Calhoun | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-17 10:42

การหานายจ้างที่เอาใจใส่ในรัสเซียไม่ใช่เรื่องง่าย โดยเฉพาะอย่างยิ่งการคำนึงถึงความจริงที่ว่าไม่ใช่ทุกองค์กรในขั้นตอนการสัมภาษณ์จะบอกความจริงเกี่ยวกับความร่วมมือที่จะเกิดขึ้น วันนี้เราต้องเข้าใจก่อนว่ามาทำงานที่ Esterk Perfume คุ้มไหม คำติชมจากพนักงานจะช่วยให้เข้าใจปัญหานี้ ด้วยความช่วยเหลือของพวกเขาเท่านั้นจึงจะเป็นไปได้ที่จะเข้าใจว่าจะหวังอะไรในความร่วมมือ ผู้สมัครควรให้ความสนใจคุณสมบัติใดของ บริษัท ?

รายละเอียด

เช่น กิจกรรมของบริษัท Esterk Perfume LLC ทำอะไร? ผลตอบรับจากลูกจ้างและนายจ้างเองบ่งชี้ว่าองค์กรขายน้ำหอม

กล่าวอีกนัยหนึ่ง เรากำลังพูดถึงเครือข่ายการซื้อขายที่ธรรมดาที่สุด มันเกิดขึ้นในรัสเซียมาเป็นเวลานาน "เอสเทอร์ค เพอร์ฟูม" รับสมัครพนักงานใหม่อย่างต่อเนื่อง คุณสามารถพึ่งพานายจ้างรายนี้ได้หรือไม่

การทำสัญญา

"Esterk Lux Perfume" (LLC) ได้รับการวิจารณ์ที่หลากหลายจากพนักงาน ดังนั้นจึงเป็นเรื่องยากที่จะตัดสินว่าเป็นอย่างไรองค์กรได้เป็นอย่างดี มีความคลาดเคลื่อนหลายอย่างที่ผู้สมัครให้ความสนใจ

ตัวอย่างเกี่ยวกับการสมัครงาน บางคนมั่นใจว่าใน "Esterk Perfume" ผู้ใต้บังคับบัญชาทั้งหมดได้รับการว่าจ้างตามกฎหมายที่จัดตั้งขึ้น นอกจากนี้ด้วยรายการในสมุดงานของรายการที่เกี่ยวข้อง

แต่บางครั้งน้ำหอม Esterk ก็ไม่ได้รับการรีวิวที่ดีที่สุดจากพนักงานในเรื่องนี้ สังเกตว่าไม่ใช่ผู้ใต้บังคับบัญชาทุกคนทำงานอย่างเป็นทางการ คนงานบางคนกล่าวว่าเมื่ออาศัยอยู่ในภูมิภาคของเมืองใหญ่ สัญญาจ้างงานจะไม่ได้รับการลงนาม หรือต้องรอการสรุปผลเป็นเวลานาน โชคดีที่สำนวนแบบนี้หายาก

การฝึก

รีวิว "Esterk Lux Perfume" ของพนักงานมีทั้งดีและไม่ดีสำหรับการจัดอบรมในบริษัท ดีใจที่มีโอกาสเช่นนี้ การฝึกอบรมดำเนินการทั้งหมดโดยเสียค่าใช้จ่ายของบริษัท แต่ผู้ใต้บังคับบัญชาบางคนยังสงสัยเกี่ยวกับกระบวนการนี้

ระหว่างการฝึกที่ Esterk Perfume คุณต้องทำหน้าที่ทั้งหมดของพนักงานให้ครบถ้วนโดยไม่ต้องลงทะเบียนอย่างเป็นทางการ บางครั้งคุณสามารถพบความคิดเห็นที่ระบุว่านายจ้างเพียงแค่ใช้ผู้หางานเป็นแรงงานฟรี ท้ายที่สุด เมื่อสิ้นสุดการฝึกอบรม คุณจะต้องตัดสินใจเกี่ยวกับความร่วมมือเพิ่มเติมด้วยตนเอง และถึงแม้สัญญาจะสิ้นสุดลง ก็จะไม่จ่ายเวลาที่ใช้ในการฝึกงานครั้งแรก

ทีมและสิ่งแวดล้อม

OOO "น้ำหอมเอสเทอร์ค" ผลตอบรับเชิงบวกจากพนักงานที่ได้รับจากฟีเจอร์ดังกล่าวในฐานะทีมงาน สังเกตว่าบริษัทจ้างคนที่เป็นมิตรและเปิดกว้างเป็นส่วนใหญ่ พวกเขาปฏิบัติต่อผู้มาใหม่อย่างดี พยายามสนับสนุนและกระตุ้นพวกเขา สถานที่ที่ยอดเยี่ยมสำหรับคนเข้าสังคม!

ใช่ ทีมงานไม่ได้มีความสุขเสมอไป ในบางสาขาของ "Esterk Perfume" มีบุคลากรที่ไม่เป็นมิตร แต่มีไม่มากนัก พวกเขาอยู่ในบริษัทได้ไม่นาน ไม่ว่าพวกเขาจะถูกไล่ออกหรือคนเองก็ปฏิเสธที่จะทำงาน

ผู้บังคับบัญชาและผู้นำ

แต่เจ้านายที่ Esterk Perfume ได้รับการวิจารณ์แบบผสมจากพนักงานโดยทั่วไป ใครบางคนแสดงออกในที่อยู่ของผู้นำที่ไม่ประจบประแจงเกินไป พวกเขาบอกว่าหัวหน้าของ "Esterk Perfume" ไม่พิจารณาผู้ใต้บังคับบัญชา พวกเขารับรู้ว่าพนักงานเป็นทาส พวกเขาทำงานอย่างต่อเนื่อง ความอยุติธรรมและความเย่อหยิ่งเป็นคุณสมบัติที่เกิดจากผู้นำบางคน

อย่างไรก็ตาม ยังมีความคิดเห็นในเชิงบวกในบริเวณนี้ ตัวอย่างเช่น ผู้ใต้บังคับบัญชาส่วนใหญ่รับรองผู้สมัครว่าฝ่ายบริหารไม่ชอบคนที่ขาดความรับผิดชอบ หากคุณทำหน้าที่ของคุณอย่างมีมโนธรรม คุณสามารถเจรจาและค้นหาภาษากลางได้แม้กับผู้นำที่มืดมนและไม่ยุติธรรมที่สุด

อาชีพ

นี่คือบทวิจารณ์ที่ขัดแย้งกันของ Esterk Perfume ที่ได้รับจากพนักงาน มอสโกเป็นสถานที่ที่หลายคนมาสร้างอาชีพ เป็นไปได้ไหมที่จะหวังสำหรับมุมมองที่คล้ายคลึงกันในบริษัทที่กำลังศึกษาอยู่?

คงไม่ใช่ บ่อยครั้งที่พนักงานชี้ให้เห็นถึงการขาดการเติบโตของอาชีพที่ Esterk Perfume คุณสามารถรับตำแหน่งผู้จัดการฝ่ายขายอาวุโส แต่คุณจะไม่สามารถติดต่อทีมผู้บริหารได้ ทำงานในตำแหน่งปกติผู้สมัครจะถูกบังคับให้อยู่ในตำแหน่งนั้นตลอดเวลา

บางครั้งคุณสามารถเห็นความคิดเห็นที่เน้นย้ำถึงการเติบโตของอาชีพและการพัฒนาทางอาชีพในองค์กร โดยปกติในข้อความดังกล่าวมีการกล่าวกันว่าผู้ใต้บังคับบัญชาต้องให้ทุกอย่าง 100% และพิสูจน์ตัวเองต่อผู้บังคับบัญชา แล้วงานจะได้รับรางวัล ขออภัย ความคิดเห็นดังกล่าวไม่ธรรมดามาก

สภาพการทำงาน

แต่ยังไม่หมดแค่นั้น บทวิจารณ์ "Esterk Perfume" ของพนักงานที่มีลักษณะคลุมเครือได้รับตามสภาพการทำงานที่นายจ้างเสนอ ลูกน้องสนใจอะไร

โดยทั่วไปแล้ว สภาพการทำงานก็ไม่เลว ร้านค้าปลีกมีทุกสิ่งที่จำเป็นสำหรับการดำเนินธุรกิจ แต่ในขณะเดียวกันก็ไม่มีช่วงพักกลางวันงานก็หนักเพราะต้องยืนแทบทั้งวัน ผู้จัดการถูกบังคับให้ทำงานล่วงเวลา (หลังปิดร้าน) โดยไม่ได้รับค่าจ้าง

ไม่มีอะไรน่าประหลาดใจ แต่สำหรับร้านขายน้ำหอมสภาพการทำงานถ้าคุณไม่คำนึงถึงเฉพาะของการทำงาน "ด้วยเท้าของคุณ" เช่นเดียวกับ "การทำงานล่วงเวลา" โดยทั่วไปองค์กรเสนอสิ่งที่ดี

รายได้

บ่อยขึ้นสิ่งเดียวที่เป็นลบเกี่ยวกับ "Esterk Perfume" นั้นพบได้ในจำนวนเงินเดือนที่จ่ายให้กับผู้ใต้บังคับบัญชา ในการสัมภาษณ์ พวกเขาสัญญาว่าจะให้ผลกำไรสูง อันที่จริง เงินเดือนต่ำ +% ของยอดขาย ในทางทฤษฎี มีโอกาสสำหรับรายได้ที่ดี แต่เป็นเรื่องยากมากที่จะตระหนักถึงพวกเขา

บางคนบอกว่าด้วยความอุตสาหะและความเอาใจใส่ใน "Esterk Perfume" คุณสามารถสร้างรายได้จริงๆ ใช่มีความเป็นไปได้ดังกล่าวตามที่กล่าวไว้ แต่อย่านับมัน และผู้สมัครทุกคนควรคำนึงถึงข้อเท็จจริงนี้

สรุป

เป็นที่ชัดเจนแล้วว่า Esterk Perfume ได้รับคำติชมจากพนักงานอย่างไร บางครั้งบริษัทอาจอยู่ในบัญชีดำของนายจ้าง แต่ความจริงข้อนี้ไม่ควรละเลย หลายบริษัทอยู่ในรายชื่อดังกล่าวเนื่องจากการปฏิเสธที่ไม่มีมูล

โดยทั่วไป "น้ำหอมเอสเทอร์ค" เป็นนายจ้างทั่วไป ไม่แตกต่างจากร้านขายน้ำหอมทั่วไปมากนัก จริงคุณต้องทำงานที่นี่มาก นานและหนัก