สถาปนิกระบบ: การฝึกอบรม รายละเอียดงาน และคำติชม

2024 ผู้เขียน: Howard Calhoun | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-17 10:42

สถาปนิกระบบเป็นอีกชื่อหนึ่งของสถาปนิกซอฟต์แวร์ ความรับผิดชอบหลักคือการออกแบบสถาปัตยกรรมซอฟต์แวร์ พนักงานทำการตัดสินใจที่สำคัญเกี่ยวกับการออกแบบระบบและอินเทอร์เฟซทางเทคนิค

การออกแบบสถาปัตยกรรมเป็นกรณีพิเศษของการออกแบบซอฟต์แวร์

มันทำอะไร

สถาปนิกระบบ - ตำแหน่งใหม่ที่ปรากฏในรัสเซียไม่นานก่อนปี 2008 ในการเป็นสถาปนิกมืออาชีพและการออกแบบ ไม่ใช่บ้าน แต่เป็นระบบไอที คุณต้องเข้าใจว่าพนักงานคนนั้นทำอะไร

ความรับผิดชอบของสถาปนิกระบบคือการกำหนดรูปลักษณ์ขั้นสุดท้ายของระบบข้อมูลของทั้งองค์กรอย่างละเอียดและในผลลัพธ์โดยรวม เป้าหมายหลักคือการจัดหาโซลูชั่นทางธุรกิจผ่านโซลูชั่นเทคโนโลยีสารสนเทศ ในขณะเดียวกัน การก่อตัวของการแก้ปัญหาไม่ใช่ขั้นตอนสุดท้าย การควบคุมการดำเนินการก็เช่นกันดำเนินการโดยสถาปนิก

งาน

หน้าที่ของสถาปนิกระบบมีความหลากหลายและหลากหลาย

เครื่องมือของสถาปนิก:

• การวิเคราะห์โครงการและสภาพแวดล้อม
• กำลังวิเคราะห์ฐานข้อมูล เช่นเดียวกับระบบสารสนเทศ กระบวนการ และข้อมูล
• วิเคราะห์ความต้องการของลูกค้า;
• ประเมินโดยผู้เชี่ยวชาญของสถาปัตยกรรมและการกำหนดค่าของระบบ ตลอดจนฐานข้อมูล
• การเลือกแนวทาง ข้อกำหนดของแบบฟอร์ม ข้อกำหนดเฉพาะ เลือกมาตรฐาน;
• การรวบรวมและวิเคราะห์ข้อกำหนดสำหรับส่วนประกอบ
• การประเมินความเป็นไปได้ของโครงการ;
• การระบุความต้องการทรัพยากรสำหรับการดำเนินการและดำเนินโครงการ

ความรับผิดชอบรวมถึงการพัฒนาโครงการด้วย

สิ่งของที่ต้องการ:

• ออกแบบฐานข้อมูล ระบบสารสนเทศ ซอฟต์แวร์
• การพัฒนาข้อกำหนดทางเทคนิค โครงการ เหตุผลจากมุมมองของเศรษฐกิจ
• พัฒนาแนวคิดและกลยุทธ์และโปรแกรมการนำไปใช้
• การพัฒนาสถาปัตยกรรมซอฟต์แวร์ อัลกอริธึมตามการใช้งาน เทคโนโลยีและวิธีการประมวลผลข้อมูล
• การพัฒนาวิธีการปรับระบบให้เข้ากับโครงสร้างที่มีอยู่ในองค์กร
• ประสานงานโครงการเรื่องปฏิสัมพันธ์ระหว่างนักแสดง (กลุ่มนักวิเคราะห์ ลูกค้า ฝ่ายสนับสนุนด้านเทคนิค ความปลอดภัยของข้อมูล)
• ดูแลและจัดการกระบวนการดำเนินการโครงการ
• การดำเนินการตามกระบวนการควบคุมการใช้งานโซลูชันที่พัฒนาแล้ว ระบบใหม่และแอปพลิเคชัน
• ให้คำแนะนำผู้ใช้โครงการ
• การรายงานและการรายงานสถาปัตยกรรม
• การตรวจสอบการปฏิบัติตามการตัดสินใจด้านสถาปัตยกรรม
• ตรวจสอบความสอดคล้องของการพัฒนาด้วยโซลูชัน
• ประสานงานวางแผน
• การพัฒนาสถาปัตยกรรมระบบ
• การวิเคราะห์คุณภาพของซอฟต์แวร์ที่ติดตั้งและการปฏิบัติตามข้อกำหนดที่จำเป็น

เอกสารประกอบ

สถาปนิกระบบ ก็เหมือนกับพนักงานคนอื่นๆ ในบริษัทขนาดใหญ่ ที่ทำงานกับเอกสารที่หลากหลาย เขาต้องพัฒนาและควบคุมการดำเนินการและตกลงเกี่ยวกับการออกแบบที่จำเป็น การทำงาน และเอกสารการปฏิบัติงาน สถาปนิกระบบยังพัฒนาการออกแบบและเอกสารทางเทคนิคสำหรับซอฟต์แวร์ เตรียมรายงาน ใบรับรองความสำเร็จ และเอกสารอื่นๆ ที่มาพร้อมกับโครงการ

การรายงานถูกส่งตามกำหนดเวลาที่กำหนดไว้ซึ่งตกลงกันไว้ล่วงหน้าที่ขั้นตอนการเปิดตัวโครงการ

ความรับผิดชอบ

ทำหน้าที่อะไรได้บ้างและไม่ทำหน้าที่อะไร? คำถามดังกล่าวจะไม่เกิดขึ้น เนื่องจากรายละเอียดงานไม่ได้ระบุเฉพาะสิทธิ์และหน้าที่ แต่ยังรวมถึงความรับผิดชอบที่พนักงานจะต้องแบกรับด้วย

พนักงานประเภทนี้รับผิดชอบ:

• ไม่ปฏิบัติหรือปฏิบัติหน้าที่ราชการอย่างไม่เหมาะสม
• เกิดจากการกระทำหรือไม่กระทำของวัสดุความเสียหายต่อบริษัท
• การเปิดเผยความลับทางการค้าของบริษัท
• การเปิดเผยข้อมูลลับอื่นใด;
• ละเมิดกฎแรงงาน กฎความปลอดภัยจากอัคคีภัย มาตรฐานการครองชีพ

สำหรับการละเมิดใด ๆ ความรับผิดชอบจะได้รับมอบหมายให้ตรงตามขอบเขตที่เป็นไปตามกฎและข้อบังคับปัจจุบันของบริษัท ข้อตกลงที่ได้ข้อสรุป ตลอดจนกฎหมายปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

เมื่อต้องการ

ไม่ใช่ทุกบริษัทที่ต้องการพนักงานแบบนี้ ทักษะของเขาจะเป็นประโยชน์เมื่อมีเครือข่ายที่แตกแขนงอยู่แล้วซึ่งจำเป็นต้องได้รับรูปลักษณ์ที่เพรียวบางและมีโครงสร้าง ในบริษัทขนาดเล็กที่เครือข่ายไม่ใหญ่นัก สามารถทำงานโดยโปรแกรมเมอร์ขั้นสูง ผู้จัดการโครงการ หรือผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีอื่นๆ

การฝึก

เป็นสถาปนิกระบบได้อย่างไร? สิ่งนี้ต้องการประสบการณ์ในด้านการเขียนโปรแกรม ในทางปฏิบัติ สถาปนิกคือขั้นตอนต่อไปของการพัฒนาสำหรับหัวหน้าวิศวกร/หัวหน้าวิศวกรที่ไม่ต้องการแยกส่วนกับส่วนที่ใช้งานได้จริงของงาน

หน้าที่ของสถาปนิกระบบจะขึ้นอยู่กับประสบการณ์ที่ผ่านมา

การฝึกอบรมสถาปนิกระบบไม่ได้จัดขึ้นที่มหาวิทยาลัยเท่านั้น การพัฒนาทางวิชาชีพเป็นกระบวนการที่ต่อเนื่อง โดยที่ทักษะที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ที่ประสบความสำเร็จก็จะไม่ได้รับการพัฒนา

หลังจากได้รับปริญญาไอทีจากสถาบันอุดมศึกษา สถาปนิกก็เข้าเรียนในหลักสูตรการเขียนโปรแกรม การพัฒนา การใช้โซลูชันใหม่ในระบบและการสร้างแบบจำลองของระบบ

เงินเดือน

ตำแหน่งนี้ค่อนข้างหายากแม้ในหมู่ผู้เชี่ยวชาญในด้านเทคโนโลยีอินเทอร์เน็ตที่แคบ ตามนี้ ค่าจ้างเริ่มต้นจาก 70,000 รูเบิล ในภูมิภาคและในเมืองใหญ่ เช่น เยคาเตรินเบิร์ก เซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก มอสโก เริ่มต้นที่ 130,000 รูเบิล

รายละเอียดงานของสถาปนิกระบบเกี่ยวข้องกับผลงานที่ส่งผลโดยตรงต่อประสิทธิภาพของบริษัท ตลอดจนการเติบโตของผลกำไร เพื่อให้พนักงานไม่ก่อให้เกิดความสูญเสียและเพื่อรับมือกับงานที่มีคุณภาพสูง จึงมีข้อกำหนดหลายประการสำหรับเขา:

• การศึกษาควรสูงกว่านี้เท่านั้น (ทิศทางไอทีหรือเทคนิค)
• ความรู้เกี่ยวกับวิธีการที่ทันสมัย โปรแกรม สถาปัตยกรรมซอฟต์แวร์เป็นสิ่งที่ขาดไม่ได้
• การเป็นคนใจกว้างและอ่านใจกว้างในด้านเทคโนโลยี เช่นเดียวกับความสามารถในการใช้องค์ประกอบแต่ละอย่างกับระบบของคุณ เป็นทักษะที่จำเป็น
• ภาษาอังกฤษ - อย่างน้อย ระดับกลาง ซึ่งช่วยให้คุณอ่านเอกสารและคำแนะนำสำหรับอุปกรณ์ในภาษาต้นฉบับ
• ประสบการณ์พิเศษ - จากสามปี

เป็นที่น่าสังเกตว่าแม้แต่ผู้เชี่ยวชาญที่ไม่มีประสบการณ์การทำงาน ค่าจ้างในมอสโกเริ่มต้นที่ 80,000 รูเบิล

รายละเอียดพนักงาน

การศึกษาหลายชิ้นที่จัดทำโดยพอร์ทัลอาชีพต่างๆ พบว่า:

• 30 - 40 ปี - อายุเฉลี่ยของพนักงานในฐานะสถาปนิก เกือบครึ่งหนึ่งของคนงานดังกล่าว 46%
• 92% มีการศึกษาที่สูงขึ้น และ 75% ของพนักงานทั้งหมดในตำแหน่งนี้มีประสบการณ์การบริหารและได้รับการฝึกอบรมเพิ่มเติม
• 52% รู้ภาษาอังกฤษในระดับของเอกสารการอ่านและคำแนะนำ และมากกว่า 35% พูดได้อย่างคล่องแคล่วในระดับการสนทนา