"CenterConsult": ผลตอบรับจากพนักงานและลูกค้าเกี่ยวกับงานของบริษัท

2024 ผู้เขียน: Howard Calhoun | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2023-12-17 10:42

ไม่ใช่เฉพาะบุคคลเท่านั้น แต่นิติบุคคลก็ต้องการรับความช่วยเหลือทางกฎหมายคุณภาพสูงด้วย ธุรกิจมักเกี่ยวข้องกับความต้องการการสนับสนุนทางกฎหมายสำหรับธุรกรรมทางการเงิน บริษัท CenterConsult ให้บริการที่หลากหลายสำหรับนิติบุคคลและบุคคล ซึ่งบทวิจารณ์ที่ขัดแย้งกัน ผู้สมัครบางคนไม่ได้รับความช่วยเหลืออย่างทันท่วงที แต่จำนวนรีวิวเชิงบวกมีมากกว่าข้อมูลเชิงลบเกี่ยวกับบริษัท ดังนั้นลูกค้าต้องตัดสินใจด้วยตัวเองว่าเขาพร้อมที่จะสมัครเข้าองค์กรสหสาขาวิชาชีพที่มีคะแนนน่าสงสัยหรือไม่

ประวัติการพัฒนา CenterConsult

ก่อนเยี่ยมชมสำนักงานขององค์กร ขอแนะนำให้คุณทำความคุ้นเคยกับบริการและบทวิจารณ์ของลูกค้า ในปี 2541 CenterConsult ได้วางตำแหน่งตัวเองในฐานะบริษัทให้บริการด้านกฎหมายเท่านั้น

ในปี 2018 เธอไม่เพียงแต่มีส่วนร่วมในการทำธุรกรรมทางการค้าเท่านั้น แต่ยังรวมถึงการควบคุมธุรกรรมทางการเงินด้วย ตอนนี้ "CenterConsult" เป็นองค์กรกำกับดูแลตนเองในสเปกตรัมที่รวมกว่า 75 บริการสำหรับนิติบุคคลและพลเมือง

การพัฒนาอย่างแข็งขันของบริษัทเริ่มต้นขึ้นในปี 2008 10 ปีหลังจากก่อตั้งบริษัท จำนวนการให้บริการเกิน 40 และพนักงานก็เพิ่มขึ้นเป็น 50 คน

ภูมิศาสตร์ "CenterConsult" ก็เริ่มพัฒนาอย่างรวดเร็วเช่นกัน ในขั้นต้น สำนักงานตั้งอยู่ในอูฟา สาขาต่อไปนี้เปิดในมอสโก, ซามารา, คาซาน, เปียร์ม, ครัสโนยาสค์และเยคาเตรินเบิร์ก ในปี 2018 ตัวแทนของบริษัททำงานใน 112 เมืองของรัสเซีย

ตามความคิดเห็นของ CenterConsult สาขาหลักขององค์กรตั้งอยู่ในอูฟา สำหรับการจ้างงานหรือบริการ ลูกค้าสามารถติดต่อศูนย์ภูมิภาคหรือเว็บไซต์อย่างเป็นทางการของบริษัทใด ๆ ก็ได้

ลูกค้าของ "CenterConsult"

ในช่วงที่บริษัทมีอยู่ ผู้เยี่ยมชมมากกว่า 11.3 พันคนได้รับบริการที่มีคุณภาพ ตามที่ลูกค้าของ CenterConsult บอก บริษัทช่วยลดเวลาและค่าใช้จ่ายสำหรับขั้นตอนราชการ

ลูกค้าหลักของบริการ SRO คือ:

1. ตัวแทนธุรกิจขนาดเล็กในรัสเซีย คิดเป็นสัดส่วนมากกว่า 40% ของดีล
2. บริษัทที่เป็นตัวแทนของธุรกิจขนาดกลาง ใช้ในกรณี 34%
3. หน่วยงานราชการ. 15% คือส่วนแบ่งของการเป็นตัวแทน
4. นักธุรกิจและองค์กรขนาดใหญ่ เข้าร่วมมากกว่า 11% ของข้อตกลง

IP และ LLC ขอความช่วยเหลือทางกฎหมายที่ผ่านการรับรองบ่อยกว่าบริษัทร่วมทุนสาธารณะ (PJSC) ด้วยประสบการณ์กว่า 20 ปี ของบริษัทCenterConsult ให้ใบอนุญาต SRO เกือบ 5,000 ใบ และยังช่วยเปิดองค์กรกว่า 5.4 พันแห่ง

ผลตอบรับจากลูกค้าของ CenterConsult - บุคคล - บ่งบอกถึงความเป็นไปได้ที่จะได้รับใบอนุญาตอย่างรวดเร็ว ลูกค้ามากกว่า 2,3 พันรายกลายเป็นเจ้าของ "เปลือก" ที่ได้รับอนุญาต

บริการ "CenterConsult"

มากกว่า 2/3 ของบริการส่งถึงนิติบุคคล แต่บุคคลทางกายภาพก็สามารถเป็นลูกค้าของ CenterConsult ได้เช่นกัน SRO "CenterConsult" เสนออะไร:

1. ใบอนุญาต. บริษัทเปิดโอกาสให้ได้รับใบอนุญาตอย่างถูกกฎหมายจาก Rosatom, Federal Security Service, กระทรวงเหตุฉุกเฉิน และกระทรวงวัฒนธรรม, การเคหะและสาธารณูปโภค, ความปลอดภัยส่วนตัว และ Rostekhnadzor
2. บริการทางกฎหมาย. รายการนี้รวมถึงบริการสำหรับองค์กรและบุคคล สิ่งเหล่านี้คือการลงทะเบียนและการปรับโครงสร้างนิติบุคคล การล้มละลาย การสนับสนุนธุรกรรม บริษัทนอกอาณาเขต การจดสิทธิบัตร การออกใบรับรองประวัติอาชญากรรม ข้อมูลจาก Unified State Register of Legal Entities และอื่นๆ
3. การออกใบรับรอง ISO, RPO, RDI, ใบรับรองสหภาพศุลกากร
4. การสนับสนุนและคำแนะนำเกี่ยวกับ SRO (องค์กรกำกับดูแลตนเอง)
5. บริการบัญชี (การบำรุงรักษา การเอาท์ซอร์ส ทรัพยากรบุคคล และการบัญชี)
6. ประกวดราคา (การจัดงบประมาณ, เครดิตประกวดราคา, EDS).
7. หลักสูตรที่ผ่าน (นักบัญชี, ครู, ช่างก่อสร้าง, ทนายความ, ช่างซ่อม, เจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัย ฯลฯ)
8. การคัดเลือกบุคลากรที่ผ่านการรับรอง

บริการ "CenterConsult" กำลังขยายตัวอย่างสม่ำเสมอ ถ้าแขกไม่ได้พบข้อมูลที่จำเป็นสามารถติดต่อสำนักงานเพื่อขอคำแนะนำหรือฝากใบสมัครออนไลน์ได้ ผู้จัดการจะติดต่อลูกค้าผ่านการแชทหรือโทรไปยังหมายเลขที่ระบุภายใน 30 วินาที

รีวิวจากผู้ซื้อ "เปลือก" ของบริษัท

บทวิจารณ์เกี่ยวกับ "crusts" "CenterConsult" ในสหพันธรัฐรัสเซียเป็นที่สนใจของผู้เข้าชมเว็บไซต์ทุกคนที่ 3 ค่าเล่าเรียนในรัสเซียมีค่าใช้จ่ายโดยเฉลี่ยของผู้สมัคร 10,000-50,000 รูเบิล ขึ้นอยู่กับหลักสูตรที่เลือก ไม่ใช่ว่าผู้ซื้อทุกรายจะสามารถจ่ายเงินแบบนั้นและรอ 3-6 เดือนก่อนจบหลักสูตรได้

บริษัทที่อยู่ระหว่างการศึกษาเปิดโอกาสให้ผู้ซื้อได้รับข้อมูลอ้างอิงที่รวดเร็วตามกฎหมาย ตามความคิดเห็นเกี่ยวกับ "CenterConsult" ในสหพันธรัฐรัสเซีย "เปลือกโลก" ได้รับการยอมรับจากทุกองค์กร พวกเขามีตราประทับของนิติบุคคล ลายเซ็นของผู้มีอำนาจ และวาดขึ้นตามแบบจำลองของรัฐ

ไม่มีการร้องเรียนทางออนไลน์เกี่ยวกับคุณภาพหรือรูปลักษณ์ของกระดาษ เมื่อตรวจสอบ "เปลือก" นายจ้างไม่มีการเรียกร้องใด ๆ กับพนักงาน การออกเอกสารได้รับอนุญาตและ "CenterConsult" เป็นตัวแทนอย่างเป็นทางการของสหพันธรัฐรัสเซียที่มีสิทธิ์ดำเนินกิจกรรม

แต่ผู้ซื้อบางรายไม่พอใจกับเวลาจัดส่งของเอกสาร ลูกค้ารายที่ 5 ทุกคนบ่นว่าเขาได้รับ "เปลือก" ด้วยความล่าช้า ผู้ซื้อมากกว่า 15% ถูกบังคับให้สมัครกับผู้จัดการ CenterConsult เพื่อออกข้อมูลเกี่ยวกับคำสั่งซื้อ ใน 3% ของกรณีลูกค้าต้องรอ 6 เดือนขึ้นไปถึงรับเอกสาร

บทวิจารณ์เกี่ยวกับใบรับรองของ CenterConsult ในสหพันธรัฐรัสเซียระบุว่าเมื่อลงนามในข้อตกลงใบอนุญาต บริษัทไม่ได้ระบุข้อกำหนดในการให้บริการ ดังนั้นลูกค้าจึงไม่สามารถเรียกร้องที่ถูกต้องเกี่ยวกับเวลาในการทำ "เปลือก" ได้

เพื่อหลีกเลี่ยงไม่ให้เอกสารถูกเทปแดง ขอแนะนำให้ใส่ใจกับเงื่อนไขในการส่งมอบใบอนุญาต หากไม่มีอยู่ ควรเปลี่ยนเงื่อนไขของสัญญาก่อนลงนาม โดยเลือกเวลาการส่งมอบที่ยอมรับได้สำหรับ "เปลือกโลก" เพื่อหลีกเลี่ยงความเข้าใจผิดและความกังวลเกี่ยวกับคุณภาพของบริการที่จัดให้

ข้อมูลหลักสูตร

ก่อนรับเอกสาร ลูกค้าจะได้รับการอบรมที่ CenterConsult สามารถทำงานเต็มเวลา นอกเวลา และระยะไกลได้ ผู้ซื้อมากกว่า 85% ชอบการเรียนทางไกล มันเกี่ยวข้องกับการเลือกเวลาเรียนรู้ด้วยตนเอง

การเรียนทางไกลเกิดขึ้นทางออนไลน์ ไม่จำเป็นต้องรอครบชุดของกลุ่มหรือใช้เวลาในการเยี่ยมชมศูนย์ ตามความคิดเห็นเกี่ยวกับการฝึกอบรมการทำงานเฉพาะทางที่ CenterConsult ข้อดีของการเรียนหลักสูตรคือระบบรายเดือน สิ่งนี้รับประกันการปฏิบัติหน้าที่คุณภาพสูงของบริษัทและการรับโดยผู้สมัครที่มีทักษะเหมาะสมสำหรับการจ้างงาน

หากต้องการทำงานพิเศษ ลูกค้าสามารถสมัครเข้าศูนย์ฝึกอบรมแห่งใดแห่งหนึ่งได้ มีหลักสูตรรายบุคคลหรือบทเรียนกลุ่ม (กลุ่มไม่เกิน 8 คน)

ข้อดีเพิ่มเติมคือราคาที่แข่งขันได้ ผู้จ่ายเงินสามารถเป็นเจ้าของ "เปลือก" ได้โดยฝากเงินอย่างน้อย 1,000 รูเบิลลงในโต๊ะเงินสดของ บริษัท ระยะเวลาขั้นต่ำของหลักสูตรคือ 8 ชั่วโมง ผู้เชี่ยวชาญเสนอการฝึกอบรมสูงสุด 256 ชั่วโมง

จากผลการฝึกอบรม จะมีการออกประกาศนียบัตรการอบรมขึ้นใหม่อย่างมืออาชีพหรือใบรับรอง ในการรับข้อมูลโดยละเอียด ลูกค้าสามารถระบุหมายเลขโทรศัพท์ของตนได้บนเว็บไซต์ CenterConsult ภายใน 8 วินาที ผู้เชี่ยวชาญของศูนย์จะโทรกลับหาเขาเพื่อพูดคุยเกี่ยวกับสิทธิประโยชน์และช่วยกรอกใบสมัคร

ตามความคิดเห็นของ CenterConsult การฝึกอบรมจะดำเนินการโดยผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณสมบัติเหมาะสม ข้อมูลถูกนำเสนอในลักษณะที่กระชับแต่เข้าถึงได้ หลักสูตรย่อช่วยให้คุณเชี่ยวชาญพื้นฐานของวิชาชีพเพื่อเรียนรู้สิ่งใหม่หรือพัฒนาทักษะ

ผู้ซื้อและนายจ้างของพวกเขาไม่มีข้อร้องเรียนเกี่ยวกับใบรับรองและประกาศนียบัตร การทดสอบการเรียนรู้ให้ผลลัพธ์ที่เป็นบวก 100% เสมอ แต่การจัดส่งใบรับรองใช้เวลา 1 ถึง 6 เดือน ผู้ซื้อมากกว่า 55% บ่นเกี่ยวกับเรื่องนี้

มีการชี้ให้เห็นปัญหาอื่นในความคิดเห็นของลูกค้าเกี่ยวกับการฝึกอบรมที่ CenterConsult หลักสูตรไม่รวมชั่วโมงที่ระบุไว้เสมอไป กล่าวคือ ลูกค้าสามารถชำระเงินได้ 256 ชั่วโมง และสุดท้ายจะได้รับความรู้เพียง 240 ชั่วโมงเท่านั้น ผู้ซื้อบางรายพบข้อได้เปรียบนี้: ไม่จำเป็นต้องใช้เวลาเพิ่มเติมในการฝึกอบรม แต่ก็มีผู้ที่พยายามคืนเงินค่าบริการที่จ่ายไปแต่ไม่ได้ให้บริการเต็มจำนวน

อยู่ในรีวิวเกี่ยวกับการฝึกอบรมใน "CenterConsult" มีข้อมูลที่ลูกค้ารายหนึ่งสามารถชำระค่าหลักสูตรและอีกรายหนึ่งสามารถรับ "เปลือก" ผู้ชำระเงินจะได้รับเอกสารการรายงาน จำเป็นต้องให้ข้อมูลของทั้งผู้ซื้อหลักสูตรและผู้รับประโยชน์จากบริการ

ความคิดเห็นของนิติบุคคลเกี่ยวกับบริการใน "CenterConsult"

ลูกค้าส่วนใหญ่เป็นนิติบุคคลหรือผู้ที่กำลังจะทำธุรกิจ ภูมิศาสตร์ของบริษัทและบริการที่หลากหลายช่วยให้ลูกค้าได้รับการสนับสนุนทางกฎหมายและการเงินเต็มรูปแบบสำหรับธุรกิจของตนจากผู้ให้บริการรายเดียว - CenterConsult

ความคิดเห็นเกี่ยวกับบริษัทที่นิติบุคคลทิ้งไว้นั้นไม่ใช่แง่บวกเสมอไป ความคิดเห็นเชิงลบถูกทิ้งโดยลูกค้าที่ไม่พอใจกับข้อกำหนดในการให้บริการ นี่เป็นลบในกิจกรรมของ CenterConsult เนื่องจากผู้ซื้อมากกว่า 1/3 บ่นเกี่ยวกับความล่าช้า

อะไรที่ไม่เหมาะกับ IP, LLC, SRO และ PJSC เมื่อทำข้อตกลงกับ CenterConsult:

1. การยื่นเอกสารรายงานล่าช้า เมื่อสั่งซื้อบริการมาตรฐาน เช่น สารสกัดจาก Unified State Register of Legal Entities แทนที่จะประกาศ 10-14 วัน ลูกค้าต้องรอ 2-3 เดือน มีการอธิบายกรณีต่างๆ เมื่อลูกค้าถูกบังคับให้ยื่นฟ้องต่อศาลเพื่อขอรับใบรับรอง
2. พนักงานบางคนไม่มีความสามารถ พนักงานของบริษัทประกอบด้วยผู้จัดการ 90% ที่มีอายุต่ำกว่า 35 ปี ประสบการณ์การทำงานไม่จำเป็นสำหรับการจ้างงาน ดังนั้นพนักงานบางคนจึงไม่สามารถให้คำแนะนำที่มีคุณภาพแก่ลูกค้าเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ CenterConsult หรือให้ความช่วยเหลือในการพิจารณา
3. เมื่อขายบริษัทสำเร็จรูป ลูกค้าบ่นว่าให้ข้อมูลไม่ถูกต้อง ประวัติของธุรกิจและเจ้าของคนก่อนมักไม่มีข้อบกพร่อง ซึ่งผู้จัดการ CenterConsult จะไม่เตือนลูกค้า

มีรีวิวดีๆ เกี่ยวกับบริษัทมากกว่านี้ ลูกค้าพึงพอใจกับคุณภาพของการบริการและพนักงานที่เป็นมิตร สิ่งที่ยินดีในกิจกรรมขององค์กร:

1. สำนักงานที่สะดวกสบายและสะอาด เป็นการดีที่จะร่วมมือกับบริษัทที่จริงจังเมื่อบรรยากาศเอื้อต่อการสื่อสารทางธุรกิจ
2. เงื่อนไขเคลียร์ สัญญานี้เขียนด้วยภาษาที่เรียบง่ายและเข้าถึงได้ แม้ว่าจะมีข้อกำหนดพิเศษอยู่ก็ตาม
3. ค่าบริการต่ำ. แม้จะมีเงื่อนไขคงที่ CenterConsult จะให้สัมปทานกับลูกค้าเสมอ บริษัทพร้อมมอบส่วนลดให้กับลูกค้าประจำ
4. ปิดดีลด่วน. ตั้งแต่ให้คำปรึกษาไปจนถึงร่างสัญญาลูกค้าต้องรอเพียง 1-2 ชั่วโมงเท่านั้น ตามความคิดเห็นของ CenterConsult บริการบางประเภทสามารถชำระเงินได้ภายใน 15 นาทีหลังจากติดต่อ

รับรองการทำงานในองค์กร

ผู้สมัครมักสนใจความคิดเห็นของพนักงานเกี่ยวกับบริษัทของตน จากคำติชมของพนักงาน CenterConsult เราสามารถตัดสินได้ไม่เพียงแค่จำนวนค่าจ้างเท่านั้น แต่ยังรวมถึงทัศนคติของฝ่ายบริหาร สภาพการทำงาน และความพร้อมของสวัสดิการอีกด้วย มีข้อมูลมากมายเกี่ยวกับการทำงานในบริษัทบนเว็บ เนื่องจากแบรนด์ของบริษัทเป็นที่รู้จัก และคุณสามารถสมัครบริการด้วยตนเองได้ที่สาขาใดก็ได้จาก 112 สาขาในรัสเซีย

หัวหน้าศูนย์กลางตั้งอยู่ในเมืองซึ่งเป็น "บรรพบุรุษ" ของธุรกิจ จากผลตอบรับจากพนักงาน CenterConsult Ufa เราสามารถตัดสินกิจกรรมของฝ่ายบริหารได้ เนื่องจากกรรมการและหัวหน้ากลุ่มส่วนใหญ่อยู่ในสำนักงานใหญ่

พนักงานของบริษัทไม่ลังเลที่จะชี้ให้เห็นด้านลบของงาน ซึ่งอยู่ในบริษัทขนาดใหญ่เกือบทุกแห่ง พวกเขาไม่พอใจกับงานของ CenterConsult:

1. กำลังดำเนินการอย่างถาวร การไม่บรรลุเป้าหมายการขายทำให้ต้องอยู่ดึกหลังเลิกงานเพื่อไม่ให้ตัวเองและทีมงานต้องผิดหวัง
2. ทัศนคติที่เข้มงวดจากผู้บังคับบัญชา ธุรกิจต้องการการควบคุมที่เข้มงวด แต่ผู้จัดการบางคนไม่เห็นด้วยกับสิ่งนี้
3. เงินเดือนน้อย. มากถึง 85% ของรายได้ใน CenterConsult เป็นโบนัส นี่เป็นตัวบ่งชี้ทั่วไปสำหรับบริษัทการค้า ผู้ที่ไม่สามารถบรรลุเป้าหมายการขายได้มักจะบ่นเรื่องค่าแรงต่ำ

แต่มีพนักงานไม่พอใจทุกทีม บริษัทใหญ่ขึ้น เปอร์เซ็นต์ของบริษัทก็จะสูงขึ้น CenterConsult ให้คุณพัฒนาทักษะการขายในสำนักงานที่สะดวกสบายใจกลางเมืองซึ่งแตกต่างจากนายจ้างชาวรัสเซียส่วนใหญ่ (ใน 9 ใน 10 กรณี) ทีมงานประกอบด้วยพนักงานขายอายุน้อยและมีความทะเยอทะยานที่สนใจในการพัฒนาตนเองและทำงานเพื่อประโยชน์ของบริษัท

ผลตอบรับเชิงบวกจากพนักงาน CenterConsult RF อธิบายว่า:

1. สภาพการทำงานที่สะดวกสบาย
2. แรงจูงใจในการขาย พนักงานไม่เพียงได้รับโบนัสเท่านั้น แต่ยังมีโอกาสเป็นผู้นำด้วยกลุ่ม
3. ส่วนลดพนักงานบริษัท. พวกเขาสามารถจบหลักสูตรเพิ่มเติมหรือได้รับ "เปลือก" ในการฝึกอบรมขั้นสูงภายใต้เงื่อนไขพิเศษ
4. งานเยอะ. วิธีนี้ช่วยให้คุณประหยัดเวลาส่วนตัวในการค้นหาฐานลูกค้าและควบคุมแอปพลิเคชัน

ข้อกำหนดสำหรับผู้สมัคร

ในการเป็นพนักงานของ "CenterConsult" ไม่จำเป็นต้องมีการศึกษาระดับอุดมศึกษาหรือประสบการณ์การทำงาน ดังนั้นนักเรียนและคนที่เพิ่งจบการศึกษาสามารถลองใช้มือได้

ตามคำวิจารณ์ของ CenterConsult ในโวลโกกราด เมื่อสมัครงานในแผนกบุคคล พวกเขาต้องการทักษะการขายและคุณสมบัติดังต่อไปนี้:

• ระวัง
• ความพากเพียร;
• ความมุ่งมั่น
• ความสามารถในการทำงานเป็นทีม
• การเรียนรู้ได้

ข้อได้เปรียบในการจ้างงานในบริษัทคือประสบการณ์ในการขาย แต่นายจ้างก็ภักดีต่อผู้จัดการฝ่ายขายมือใหม่ ตามความคิดเห็นเกี่ยวกับ CenterConsult RF องค์กรจ่ายค่าฝึกอบรมผู้สมัคร ภายใน 2 สัปดาห์หลังจบหลักสูตร พนักงานสามารถลงทะเบียนในรัฐได้

การลงทะเบียนดำเนินการภายใต้สัญญาจ้าง พนักงานได้รับเอกสารโดยไม่ชักช้า บทวิจารณ์บางส่วนเกี่ยวกับ บริษัท ระบุว่าไม่สามารถร่างตารางการทำงานได้เสมอไปโดยคำนึงถึงความต้องการของพนักงาน แต่ใน 9 ใน 10 กรณี ความเป็นผู้นำขององค์กรจะไปหาผู้จัดการ

การเติบโตของอาชีพในบริษัทไม่ใช่ตำนาน แต่เป็นความจริงพนักงานขายที่กระตือรือร้นสามารถเป็นผู้นำทีมได้ภายใน 1-2 ปีหลังจากทำงานในสำนักงาน

ในประเด็นที่เป็นลบ พนักงานทราบถึงความล่าช้าบ่อยครั้งซึ่งไม่ได้รับค่าตอบแทนเสมอไป แต่เชื่อมโยงกับคุณภาพของการดำเนินการตามตัวชี้วัดที่วางแผนไว้เท่านั้น ผู้ขายที่ตรงตามเงื่อนไขทางธุรกิจไม่ล่าช้าเกิน 1 ครั้งใน 10 วัน นอกจากนี้ จะมีการจ่ายชั่วโมงเพิ่มเติมตามเงื่อนไขของสัญญาจ้าง

รีวิวเงินเดือนบริษัท

กิจกรรมหลักของ "CenterConsult" คือการสรุปสัญญากับนิติบุคคลและบุคคล ดังนั้นค่าตอบแทนงานของพนักงานโดยตรงขึ้นอยู่กับจำนวนใบสมัครที่กรอกและชำระเงินแล้ว จากผลงาน ผู้จัดการที่กระตือรือร้นที่สุดจะได้รับโบนัสที่เหมาะสม

ตามคำวิจารณ์ของ "CenterConsult" ของสหพันธรัฐรัสเซีย เงินเดือนในองค์กรนั้นสามารถแข่งขันได้ ผู้จัดการชั้นนำได้รับจาก 100,000 rubles แต่คนงานไม่สามารถอวดเงินเดือนจำนวนมากได้: ในภูมิภาคส่วนใหญ่จะใกล้เคียงกับขั้นต่ำ

มากกว่า 85% ของรายได้ของพนักงานมาจากโบนัสตามยอดขาย ผู้จัดการระดับกลางและระดับจูเนียร์ได้รับ 25-65,000 รูเบิล ผู้ที่ไม่พยายามปฏิบัติตามข้อกำหนดของผู้นำจะได้รับเงินน้อยกว่า 15,000 rubles

คำแนะนำสำหรับผู้หางาน

ผู้ที่ต้องการหางานที่ CenterConsult ควรใส่ใจกับประเด็นต่อไปนี้:

1. บริษัทมีชื่อเสียงที่ดีและเป็นที่รู้จักในด้านความเชี่ยวชาญเฉพาะด้าน ดังนั้น ผู้เชี่ยวชาญ"CenterConsult" จะต้องรวบรวมศักดิ์ศรีของแบรนด์และตรงตามข้อกำหนดของการจัดการ
2. การทำงานขายต้องมีความรับผิดชอบ ความพากเพียร และความอดทนต่อความเครียด
3. นายจ้างเสนอสภาพการทำงานที่สะดวกสบาย: สำนักงานที่ทันสมัยและสะดวกสบายในเมือง
4. ค่าจ้าง 99% ขึ้นอยู่กับตัวคนงานเอง ผู้ที่ต้องการหารายได้จะไม่ต้องการการเงินและผู้บริหารจะสังเกตเห็น
5. ไม่ใช่ว่าลูกค้าทุกคนจะโดดเด่นด้วยความภักดีและการตอบสนอง ความขัดแย้งทางธุรกิจเป็นเรื่องปกติและไม่ควรนำมาจริงจัง
6. ทีมงานที่เป็นมิตรของ "CenterConsult" ยินดีเสมอที่จะตอบสนองและพนักงานใหม่ที่เพียงพอ ตามกฎแล้วผู้ที่ถูกตั้งค่าให้ขัดแย้งกับเพื่อนร่วมงานในขั้นต้นไม่สามารถอยู่ในที่ทำงานได้นานกว่า 6 เดือน

สิ่งสำคัญคือต้องคำนึงด้วยว่ามากกว่า 4/5 ของการวิจารณ์เชิงลบเกี่ยวกับค่าจ้างที่น้อย ค่าล่วงเวลาจำนวนมาก ผู้บังคับบัญชาการเรือเล็กและการจัดระเบียบกิจกรรมด้านแรงงานที่ย่ำแย่ ถูกทิ้งไว้โดยผู้ที่ไม่ได้ทำงานในบริษัทมาเป็นเวลายาวนาน 3 เดือน. หลังจากช่วงเวลาสั้น ๆ ดังกล่าว เป็นไปไม่ได้ที่จะประเมินนายจ้างทั้งหมด ผู้ที่ทำงานมานานกว่า 1 ปี พอใจกับสถานที่ทำงานและยินดีที่จะแนะนำบริษัทในฐานะนายจ้าง